1-Tages-Workshop
Erfolgreicher mit indischen Kolleg:innen zusammenarbeiten: Fit mit interkultureller Kompetenz

Sie bekommen in diesem kompakten interkulturellen Training Indien einen Einblick in die indische Geschäftskultur, erhalten wichtige Tools, um noch erfolgreicher mit Ihren Kolleginnen und Kollegen aus Indien zusammenzuarbeiten bzw. Ihre neuen Geschäftspartner besser zu verstehen, üben sich in beziehungsorientierter Kommunikation und lernen, Ihr Handeln kultursensibel auszurichten.

1-Tages-Workshop
Virtuelle Teams erfolgreich führen: Zusammenarbeit mit Indien

Sie lernen in diesem kompakten interkulturellen Training Indien, wie Sie besser über die Distanz mit Ihren indischen Kolleg_innen zusammenarbeiten und eine höhere Zielerreichung und mehr Verbindlichkeit schaffen. Sie bekommen das nötige Werkzeug in die Hand, um Ihren Erfolg in Indien nicht zuletzt durch den Aufbau einer kultursensiblen und wertschätzenden deutsch-indischen Teamkultur weiter zu entwickeln.

1-Tages-Workshop
Auf Erfolgskurs mit mehr Verbindlichkeit: Besser zusammenarbeiten mit Indien

Sie erwerben durch dieses interkulturelle Training Indien die nötige interkulturelle Kompetenz, bekommen die richtigen Tools an die Hand und wertvolle Tipps, um zu verstehen, wie Ihre indischen Kolleg_innen so ticken, und deutlich besser als bisher mit ihnen zusammenzuarbeiten. Fallbeispiele aus der Praxis helfen Ihnen, Ihre Teamperformance zu steigern, wirksamer zu kommunizieren, frühzeitig Konfliktherde zu identifizieren und große Missverständnisse erst gar nicht aufkommen zu lassen. Sie erzielen mehr Verbindlichkeit, erhöhen die Qualität, steigern Ihre Leistungen und haben insgesamt mehr Spaß und insgesamt ein entspannteres Verhältnis in der Zusammenarbeit.

1-Tages-Workshop
Mitarbeiterführung: Der deutsche Chef in Indien

Sie erarbeiten sich in diesem interkulturellen Training Indien anhand eines erfolgserprobten Modells einen hoch wirksamen Führungsstil, der sowohl zu Ihren eigenen Werten passt, als auch kultursensibel die Interessen Ihrer indischen Mitarbeitenden berücksichtigt. Anhand zahlreicher Fallbeispiele lernen Sie, souverän zu kommunizieren, Verantwortung zu delegieren, Teams gut zusammenzustellen und zielorientiert zu führen.

1-Tages-Workshop
Auf Erfolgskurs bringen: Verhandlungstraining Indien

Sie werden mit diesem interkulturellen Training Indien fit, um in den typischen Verhandlungssituationen professionell, sicher und gelassen zu agieren, und wissen, was es heißt, dass man aus indischer Sicht Geschäfte nur mit Freunden macht.

1-Tages-Workshop
Geschäfte mit göttlichem Segen - Religion und Business in Indien

Sie werden zur Geschäftseröffnung eingeladen und viele religiöse Zeremonien warten auf Sie. Besuch im Tempel, 1000e von Göttern, mieses Karma, Wiedergeburt, Puja, Aarti, Feiertage, Astrologie bei Vertragsabschluss, Kastendenken etc.. Religion ist in Indien wichtig. Auch in der Geschäftswelt. Sie erfahren in diesem interkulturellen Training Indien, wie Sie sich bei religiösen Zeremonien korrekt verhalten und hören Göttergeschichten mit vielen lebenspraktischen Weisheiten. Bestimmt werden Sie viele „Aha-Erlebnisse" haben und die Mentalität Ihrer indischen Geschäftspartner und Kolleg_innen künftig besser verstehen.

1-Tages-Workshop
Erstes Führen meistern: erfolgreich mit Self-Leadership

Sie übernehmen zum ersten Mal Führungsverantwortung und überlegen sich, wie Sie am besten in Ihrer neuen Rolle starten wollen. Sie möchten an Ihrer Persönlichkeit arbeiten und sich fit für Ihre Vorgesetztenfunktion machen? Dann sind Sie hier genau richtig. Sie arbeiten an Ihrem Führungs-Mindset, erfahren, was Sie für einen guten Team-Spirit tun können, lernen erprobte Tools für eine wertschätzende und sinnstiftende Führungskultur kennen und können sie wirksam in den verschiedenen Situationen des Führungsalltags anwenden.

"Nur wer sich selbst führen kann, kann andere gut führen!" Entsprechend liegt der Fokus des Workshops auf Self-Leadership.

1-Tages-Workshop
Das richtige Mindset für agile Powerteams

New Work ist bereits Ihre Realität? Sie arbeiten agil in flachen oder keinen Hierarchien, in selbstverantwortlich organisierten Netzwerken und brauchen noch eine zündende Idee, wie Sie Ihr Teamwork optimieren und an einer Haltung geteilter Verantwortlichkeiten feilen? Dann sind Sie hier genau richtig. Nutzen Sie die neuesten Erkenntnisse rund um Leadership 4.0, um die nötigen Kompetenzen und das richtige Mindset für agiles Führen aufzubauen. Die bisherigen Ergebnisse zeigen, dass es nicht alleine auf das Können agiler Techniken wie Scrum, Kanban, Design-thinking & Co. ankommt, sondern auf das Mindset, das in den Teams gelebt wird.

1-Tages-Workshop
Mit Werten in Führung gehen: Frischer Wind für Ihre Unternehmenskultur

Sie sind Unternehmer oder Geschäftsführer und stellen in Zeiten des Wandels fest, dass es höchste Zeit ist, auch in Sachen Führung entschieden und mutig neue Wege zu gehen? Sie möchten die Kultur in Ihrem Unternehmen so weiterentwickeln, dass Ihre Mitarbeitenden gerne bei Ihnen arbeiten. Und Sie mit einem hoch motivierten Team noch bessere Ergebnisse für Ihre Kunden erzielen? Sie wissen nur nicht so recht, wie Sie das Ganze anpacken sollen? Dann sind Sie hier genau richtig. Auf der Grundlage neuester Forschungsergebnisse rund um Leadership und Führungskultur schaffen Sie es, Sicherheit und Orientierung in den unsicheren Zeiten der VUCA-Welt zu haben, den Sinn und Zweck Ihres Unternehmens genau zu kennen und Ihr Handeln konsequent danach auszurichten.